調(diào)查顯示，阻礙大齡孤獨癥人群就業(yè)的原因主要集中在自身能力限制，社會接納能力不足，崗位適配度低，就業(yè)支持體系不完善，家庭經(jīng)濟(jì)壓力等。從已有資料顯示，無論是政府層面還是社會層面，對孤獨癥患者的支持體系更多的是對小齡患者的康復(fù)訓(xùn)練方面，以及以特殊學(xué)校為主的求學(xué)方面的支持，對于大齡孤獨癥人群再深造，就業(yè)等方面的政策扶持和企業(yè)參與熱情就少了很多，這個年齡段的成長幾乎處于斷層狀態(tài)。

調(diào)查發(fā)現(xiàn)，孤獨癥人群缺乏與人溝通的能力，自身就業(yè)意愿薄弱，而且在同樣工種工作效率明顯偏低等情況都導(dǎo)致在正常的就業(yè)市場難以找到工作。目前孤獨癥孩子的就業(yè)崗位大多數(shù)是家庭自發(fā)自助形式，比如極少數(shù)由家長自發(fā)組織的庇護(hù)性就業(yè)崗位，例如幾個家庭自發(fā)成立的咖啡廳、面包房。

“現(xiàn)在我們還可以養(yǎng)著他，等我們老了或者不在了 ，不知道他能怎么辦?！贝簖g孤獨癥難就業(yè)背后是父母對孩子不能“自食其力”的深深的擔(dān)憂。調(diào)研中，除了少數(shù)經(jīng)濟(jì)實力尚可的家庭，提早做好了“托底”， 96.5%的家長對自己年老或者去世后誰來照顧孩子感到不安，在家長眼里，就業(yè)不僅僅是賺點工資，更是孩子可以真正融入社會的開始。

“希望有專門針對他們的職業(yè)技能方面的培訓(xùn)”“希望能有更多接納和適合我們孩子的崗位”。在256份回收的問卷中，大齡孤獨癥家庭需求排在前三位的有，95.3%希望政府持續(xù)性的大齡孤獨癥就業(yè)支持政策，93.7%希望有專門的針對性職業(yè)技能培訓(xùn)和支持性就業(yè)機(jī)會，91.4%希望得到社會更多包容。數(shù)據(jù)背后，是一個個孤獨癥家庭的隱痛，也是對孩子未來的期望。

調(diào)研中也發(fā)現(xiàn)，政府越來越重視，更多的企業(yè)和愛心人士也逐漸加入其中。政府層面，浙江省一直在推進(jìn)孤獨癥群體的康復(fù)、教育、就業(yè)、托養(yǎng)庇護(hù)等工作，如2020年，創(chuàng)新成立了全國首個省級孤獨癥人士及親友專門協(xié)會，形成了覆蓋全省、專門為孤獨癥群體發(fā)聲代言的組織網(wǎng)絡(luò)。

愛心企業(yè)方面，寧波有浙江省首家面向孤獨癥家庭提供專業(yè)服務(wù)的“寧波市星寶自閉癥家庭支援中心”“首善有愛”面向孤獨癥群體的就業(yè)創(chuàng)業(yè)實訓(xùn)基地，全國首個“愛心輪值”社區(qū)菜鳥驛站等愛心企業(yè)，工作人員全部是大齡心智障礙患者。

據(jù)悉，目前該團(tuán)隊在完成大齡孤獨癥調(diào)研報告后，還將醞釀職業(yè)培訓(xùn)計劃，呼應(yīng)家長和患者的現(xiàn)實需求。團(tuán)隊已組建研發(fā)團(tuán)隊，對接相關(guān)企業(yè)，開發(fā)“‘心舟導(dǎo)航’數(shù)字化孤獨癥患者職業(yè)輔助康復(fù)訓(xùn)練系統(tǒng)”，借助該學(xué)院現(xiàn)有的“康復(fù)云”等數(shù)字化技術(shù)，通過職業(yè)測評、虛擬場景就業(yè)、分類開發(fā)孤獨癥職業(yè)訓(xùn)練課程、提供免費(fèi)創(chuàng)業(yè)就業(yè)訓(xùn)練支持等方式積極助力孤獨癥青年就業(yè)。